青山商事株式会社（東証プライム上場）
掲載期間:2024/11/25 ～ 2025/01/05
- 募集職種
『洋服の青山』の販売スタッフ◆店長昇格で年収580万も／キャリアの選択肢多彩／5連休や週休3日もOK
早期昇格、選べるキャリア、大人の休日――全部青山で。
◆収入アップはスピーディーに。
ビジネスウェアで業界最大級の品揃えを誇る『洋服の青山』。60年以上もお客さまに愛されているブランドです。東証プライム上場で従業員5000名以上、売上1300億円超。だからこそ社員の成長スピードが速く、2年目で副店長、5年目で年収580万円の店長へと昇格した事例もあります。
◆キャリアは多彩な選択肢から。
自分に合わせてキャリアを形成できる環境で、チャンスも豊富。店長として活躍した後も、マーケティングや商品企画、人事や経営企画関連の本部職、店舗空間プロデュースを極める道など、多様なキャリアコースが用意されています。
◆“大人の休暇”も贅沢に。
全国に店舗があるため、経験を積んだ後は好きな土地で腰を据えて…など、働き方は自分次第。ちなみにビジネスウェアの需要が落ちつく6〜9月には、5連休で沖縄旅行に出かけたり、週休3日にしたりもOK。誰もが“大人の夏休み”を満喫しています。
色んな可能性が広がる青山で、アパレル職を楽しみ尽くしましょう。
募集要項
職種名
『洋服の青山』の販売スタッフ
仕事内容
各地にある『洋服の青山』の店舗にて、接客・コーディネート、陳列や店舗ディスプレイなどの売場づくり、商品の発注をお任せします。
★「◎◎さん！」と頼られる接客
着用場面やニーズ、悩みを聞いてビジネスウェアを提案。基本的には来店からお見送りまで1対1で対応し、お客様との密な関係構築ができます。店舗が変わっても「◎◎さんから買いたい！」とあなた目的に来店していただけることも多々あります。
＜手がけるもの＞
メンズ・レディスのビジネスウェアと、ネクタイやバッグ、靴など。人生の節目にスーツを新調されるお客様が多く、最近はオーダースーツの需要が高まっています。
＜寄り添い方＞
★細かくニーズを伺うことがポイント！
「体型に合わせるとスラックスが太くなってしまう」「中にTシャツを着たいが、きちんと見えるようにしたい」「昇格をかけた大切なプレゼンで着る」「就活用だが、入社後も着たい」などの悩みや用途をお聞きしたときこそ、腕の見せ所。「ポケットチーフを入れると華やかになりますよ」など、小物も提案します。
★理想の1着を一緒に見つける姿勢が大切！
オーダースーツの需要が高まる中、生地・着心地・シルエットなど…時には数時間かけて理想のスーツを探します。専門知識は入社後に身につければOKなので、未経験の方もご安心ください。
＜自由度の高い働き方＞
「エリア内での勤務」「全国転勤」の中から、好きな働き方を選べます。2年目以降はライフイベントに応じて変更も可能（規定あり）。将来的には「転居を伴う転勤なし勤務」も！
＜ファッションへの興味を活かせる仕事も＞
陳列方法やマネキンの着せつけは、売場づくりのプロであるVMDの指示に従いますが、Instagramでは各店舗のスタッフが自由にコーディネートを紹介できます。
★「◎◎さん！」と頼られる接客
着用場面やニーズ、悩みを聞いてビジネスウェアを提案。基本的には来店からお見送りまで1対1で対応し、お客様との密な関係構築ができます。店舗が変わっても「◎◎さんから買いたい！」とあなた目的に来店していただけることも多々あります。
＜手がけるもの＞
メンズ・レディスのビジネスウェアと、ネクタイやバッグ、靴など。人生の節目にスーツを新調されるお客様が多く、最近はオーダースーツの需要が高まっています。
＜寄り添い方＞
★細かくニーズを伺うことがポイント！
「体型に合わせるとスラックスが太くなってしまう」「中にTシャツを着たいが、きちんと見えるようにしたい」「昇格をかけた大切なプレゼンで着る」「就活用だが、入社後も着たい」などの悩みや用途をお聞きしたときこそ、腕の見せ所。「ポケットチーフを入れると華やかになりますよ」など、小物も提案します。
★理想の1着を一緒に見つける姿勢が大切！
オーダースーツの需要が高まる中、生地・着心地・シルエットなど…時には数時間かけて理想のスーツを探します。専門知識は入社後に身につければOKなので、未経験の方もご安心ください。
＜自由度の高い働き方＞
「エリア内での勤務」「全国転勤」の中から、好きな働き方を選べます。2年目以降はライフイベントに応じて変更も可能（規定あり）。将来的には「転居を伴う転勤なし勤務」も！
＜ファッションへの興味を活かせる仕事も＞
陳列方法やマネキンの着せつけは、売場づくりのプロであるVMDの指示に従いますが、Instagramでは各店舗のスタッフが自由にコーディネートを紹介できます。
応募資格
高卒以上／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎
★35歳までの方（若年層の長期キャリア形成を図るため）
★「お客様の役に立ちたい」「人に喜ばれることが好き」という気持ちさえあれば、大歓迎！
★経験・スキル・資格などはいっさい問いません！
＜いずれかに当てはまる方にピッタリ＞
□店員さんよりも「◎◎さん」と頼られることが嬉しい
□お客様に喜んでもらえるなら、勉強も頑張れる
□ファッション（ビジネススーツ）に興味がある
★35歳までの方（若年層の長期キャリア形成を図るため）
★「お客様の役に立ちたい」「人に喜ばれることが好き」という気持ちさえあれば、大歓迎！
★経験・スキル・資格などはいっさい問いません！
＜いずれかに当てはまる方にピッタリ＞
□店員さんよりも「◎◎さん」と頼られることが嬉しい
□お客様に喜んでもらえるなら、勉強も頑張れる
□ファッション（ビジネススーツ）に興味がある
募集背景
『洋服の青山』をはじめ5つのブランドで衣料品の企画・販売を手がける当社。1964年に設立以来、全国のお客様から愛され続けています。
近年の在宅ワーク拡大の影響もあり、スーツの選び方は多種多様に。そこで「ビジネスウェア事業の変革と挑戦」を掲げ、デジタルラボ店舗やスマートオーダー、アプリ導入など多彩な取り組みを推進。売上は前年比10％増と絶えず成長を続けています。
時代の変化に合わせてお客様に最良のビジネスウェアを提供し続けるため、チャレンジ精神に溢れた方を積極採用します！
近年の在宅ワーク拡大の影響もあり、スーツの選び方は多種多様に。そこで「ビジネスウェア事業の変革と挑戦」を掲げ、デジタルラボ店舗やスマートオーダー、アプリ導入など多彩な取り組みを推進。売上は前年比10％増と絶えず成長を続けています。
時代の変化に合わせてお客様に最良のビジネスウェアを提供し続けるため、チャレンジ精神に溢れた方を積極採用します！
雇用形態
正社員
（試用期間3ヶ月あり）
※試用期間中の給与・待遇は変わりません。
（試用期間3ヶ月あり）
※試用期間中の給与・待遇は変わりません。
勤務地
各地のいずれかの店舗
◎初任地は、お住まいと希望をできる限り考慮して決定します。
◎U・Iターン歓迎！社宅（家賃補助制度のこと／会社基準賃料内最大50％）でサポートします。
■東北エリア（青森・岩手・秋田・宮城・福島）
■中国エリア（岡山・鳥取・島根）
■九州エリア（福岡・鹿児島）
▼店舗の詳細は以下よりご覧いただけます。
https://www.y-aoyama.jp/shop
◎初任地は、お住まいと希望をできる限り考慮して決定します。
◎U・Iターン歓迎！社宅（家賃補助制度のこと／会社基準賃料内最大50％）でサポートします。
■東北エリア（青森・岩手・秋田・宮城・福島）
■中国エリア（岡山・鳥取・島根）
■九州エリア（福岡・鹿児島）
▼店舗の詳細は以下よりご覧いただけます。
https://www.y-aoyama.jp/shop
交通
各店舗により異なります。マイカー通勤OKです！
＜あなたに合った働き方、見つけてください＞
【全国転勤／S登録】、【エリア内での勤務／A登録】いずれかをお選びいただけます。もちろんライフイベントなどに合わせ、将来的には『転居を伴う転勤なし』など途中で働き方を変えることも可能です。
★転勤ありの働き方は、給与レートが高いのはもちろん、成長の機会も多くあります。いろいろな店舗を経験しながら、スキルアップしていきましょう。もちろん、会社から異動をお願いしているため、引っ越し費用は会社が負担しますし、転居のための特別有給休暇も別途で付与しています。
＜あなたに合った働き方、見つけてください＞
【全国転勤／S登録】、【エリア内での勤務／A登録】いずれかをお選びいただけます。もちろんライフイベントなどに合わせ、将来的には『転居を伴う転勤なし』など途中で働き方を変えることも可能です。
★転勤ありの働き方は、給与レートが高いのはもちろん、成長の機会も多くあります。いろいろな店舗を経験しながら、スキルアップしていきましょう。もちろん、会社から異動をお願いしているため、引っ越し費用は会社が負担しますし、転居のための特別有給休暇も別途で付与しています。
勤務時間
■変形労働時間制（10：00〜20：00の間／平均実働8時間）
※配属店舗による
★残業は月平均19.4時間と少なめ。自分の時間も大切にできます！
【勤務時間例】
9：45〜19：10
11：00〜20：25
※配属店舗による
★残業は月平均19.4時間と少なめ。自分の時間も大切にできます！
【勤務時間例】
9：45〜19：10
11：00〜20：25
給与
＜S登録・A登録とも、よりキャリアUPしやすい”総合職”でのお迎えです＞
★入社2年目以降は働き方を変更可能。3〜5年は全国を回って経験とスキルを磨き、数年後には出身地で働くといった道も選べます！
■S登録／全国勤務
月給24万1960円〜
※希望エリア外の勤務
月給23万2320円〜
※希望エリア内の勤務
■A登録／希望エリア内勤務
月給22万2680円〜
※単一の希望エリア内の転勤のみ
◎将来的には『転居を伴う転勤なし』の働き方も可能
◎時間外手当は全額支給
◎別途、インセンティブ支給
※上記すべて一律支給の手当含む
★入社2年目以降は働き方を変更可能。3〜5年は全国を回って経験とスキルを磨き、数年後には出身地で働くといった道も選べます！
■S登録／全国勤務
月給24万1960円〜
※希望エリア外の勤務
月給23万2320円〜
※希望エリア内の勤務
■A登録／希望エリア内勤務
月給22万2680円〜
※単一の希望エリア内の転勤のみ
◎将来的には『転居を伴う転勤なし』の働き方も可能
◎時間外手当は全額支給
◎別途、インセンティブ支給
※上記すべて一律支給の手当含む
年収例
年420万円（月収30万円）／入社2年・S登録
年500万円（月収35万円）／入社5年・S登録（副店長）
年630万円（月収45万円）／入社7年・S登録（店長）
年500万円（月収35万円）／入社5年・S登録（副店長）
年630万円（月収45万円）／入社7年・S登録（店長）
休日休暇
＜年間休日110日＞
■シフト制（月7〜12日休み）※季節による
■有給休暇（初年度10日、最高20日）
└半日単位・時間単位（1時間単位）で取得可能。最低でも年5日は取得、目標数は10日。（取得率69.4％）
■介護休業
■慶弔休暇（結婚有給休暇／最大7日間）
■特別有給休暇（転勤準備有給休暇／最大3日間）
■産前産後休業（取得・復職実績あり）
■育児休業
└男女問わず取得・復職実績あり。復帰率は100％（2023年度実績）。セミナー開催など、復帰もサポートしています。
〜大人の夏休みも〜
閑散期となる6〜9月には、多くの社員が1ヵ月に12〜13日ほど休暇を取得。平日に連休を取り、旅行等でリフレッシュしています。
■シフト制（月7〜12日休み）※季節による
■有給休暇（初年度10日、最高20日）
└半日単位・時間単位（1時間単位）で取得可能。最低でも年5日は取得、目標数は10日。（取得率69.4％）
■介護休業
■慶弔休暇（結婚有給休暇／最大7日間）
■特別有給休暇（転勤準備有給休暇／最大3日間）
■産前産後休業（取得・復職実績あり）
■育児休業
└男女問わず取得・復職実績あり。復帰率は100％（2023年度実績）。セミナー開催など、復帰もサポートしています。
〜大人の夏休みも〜
閑散期となる6〜9月には、多くの社員が1ヵ月に12〜13日ほど休暇を取得。平日に連休を取り、旅行等でリフレッシュしています。
福利厚生
■昇給年1回
■賞与年2回（6月・12月）★10年連続支給中！
■交通費（月10万円まで）
■社会保険完備
■資格取得支援制度（報奨金、通信教育費用助成）
└販売士の資格を取得した社員多数。他、色彩検定やカラーコーディネーター等の取得実績も。
■社内公募制度
■報奨金制度
■社員着用制度
■マイカー通勤OK（駐車場完備）※店舗により専用駐車場完備なしの場合有
■グループ従業員共通割引制度
＜充実の手当＞
■時間外手当（全額）
■出張手当
■役職手当
＜ライフイベントがあっても安心＞
■短時間勤務制度（結婚、妊娠、育児）
└勤続1年以上の方が対象。時短可能です。
■結婚祝い金
■社宅（規定有／U・Iターン歓迎）
└自分の好きな物件を選択可。基準賃料までであれば家賃の50％を会社が負担。
＜将来も安心＞
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■企業型確定拠出年金制度
■株式給付信託制度
■社員持株制度
■健康保険組合（スポーツクラブ補助金制度）
■勤続表彰
■賞与年2回（6月・12月）★10年連続支給中！
■交通費（月10万円まで）
■社会保険完備
■資格取得支援制度（報奨金、通信教育費用助成）
└販売士の資格を取得した社員多数。他、色彩検定やカラーコーディネーター等の取得実績も。
■社内公募制度
■報奨金制度
■社員着用制度
■マイカー通勤OK（駐車場完備）※店舗により専用駐車場完備なしの場合有
■グループ従業員共通割引制度
＜充実の手当＞
■時間外手当（全額）
■出張手当
■役職手当
＜ライフイベントがあっても安心＞
■短時間勤務制度（結婚、妊娠、育児）
└勤続1年以上の方が対象。時短可能です。
■結婚祝い金
■社宅（規定有／U・Iターン歓迎）
└自分の好きな物件を選択可。基準賃料までであれば家賃の50％を会社が負担。
＜将来も安心＞
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■企業型確定拠出年金制度
■株式給付信託制度
■社員持株制度
■健康保険組合（スポーツクラブ補助金制度）
■勤続表彰
取材から受けた会社の印象
■ビジネススーツ市場の変化に対応する会社
「在宅ワークが進む今、ビジネススーツ業界の動向は…？」との疑問を率直にぶつけた取材者。すると「需要がなくなっている」のではなく、従来の“毎日着続ける”スーツから“一張羅”としてのオーダースーツの需要へと「ニーズが変化している」とのこと。今後もオーダースーツ市場は拡大し続ける見込みとのことで、「時代のニーズに対応できるかが成長のカギ」とのお話でした。
■「ビジネスウェア事業の変革と挑戦」を続ける会社
たとえば、デジタルラボ店舗やスマートオーダーを導入したり、他ブランドとコラボをしたり、「30秒でできるスーツ診断」の機能をHPに追加したり。AIの導入やM&Aの推進など、老舗でありながらベンチャー気質で改革を続けているそう。実際に、売上は前年比10％超と成長中。
これまでのビジネススーツへの印象をガラリと覆す、同社の今後の展開が楽しみな取材でした。
「在宅ワークが進む今、ビジネススーツ業界の動向は…？」との疑問を率直にぶつけた取材者。すると「需要がなくなっている」のではなく、従来の“毎日着続ける”スーツから“一張羅”としてのオーダースーツの需要へと「ニーズが変化している」とのこと。今後もオーダースーツ市場は拡大し続ける見込みとのことで、「時代のニーズに対応できるかが成長のカギ」とのお話でした。
■「ビジネスウェア事業の変革と挑戦」を続ける会社
たとえば、デジタルラボ店舗やスマートオーダーを導入したり、他ブランドとコラボをしたり、「30秒でできるスーツ診断」の機能をHPに追加したり。AIの導入やM&Aの推進など、老舗でありながらベンチャー気質で改革を続けているそう。実際に、売上は前年比10％超と成長中。
これまでのビジネススーツへの印象をガラリと覆す、同社の今後の展開が楽しみな取材でした。
この仕事のやりがい
◎「◎◎さん」と個人を頼りにされるほど、寄り添う接客にこだわれること。
流行りの形を提案するだけでなく、お客様1人ひとりがなぜ新しいスーツを必要とし、どのような場面で着るのかを聞いて、ピッタリの1着をおすすめします。季節の変わり目、昇格、大切なプレゼンが控えているときなど、記念や自分を鼓舞するためにスーツを新調されるお客様も多いとのこと。そのため、スーツ選びを通して、お客様の仕事を応援していると実感できるそうです。
接客時には、まずはお客様の要望をヒアリング。「普段からスーツを着るから、普段着としても着れるものが欲しい」「夏だから薄手で着やすいものが欲しい」など、細かな要望はさまざまです。「こちらの色であれば、すでにお持ちのスーツと合わせても着れますよ」など、会話をしながら提案していきます。一人ひとりのお客様ごとに違った想いがあり、決まりきったマニュアルがないからこそ、自身の介在価値を感じられます。
＜現場の販売スタッフからの声＞
就職活動をしている大学生のお客様に、「赤色のネクタイは情熱が伝わるので、商談で使えますよ！反対に、青色のネクタイは大人っぽく見えるので、使い勝手がいいです！」とご提案したことがあるそうです。お客様のその先の人生も見つめた提案を行なうため、喜んでもらえるとのお話でした。
流行りの形を提案するだけでなく、お客様1人ひとりがなぜ新しいスーツを必要とし、どのような場面で着るのかを聞いて、ピッタリの1着をおすすめします。季節の変わり目、昇格、大切なプレゼンが控えているときなど、記念や自分を鼓舞するためにスーツを新調されるお客様も多いとのこと。そのため、スーツ選びを通して、お客様の仕事を応援していると実感できるそうです。
接客時には、まずはお客様の要望をヒアリング。「普段からスーツを着るから、普段着としても着れるものが欲しい」「夏だから薄手で着やすいものが欲しい」など、細かな要望はさまざまです。「こちらの色であれば、すでにお持ちのスーツと合わせても着れますよ」など、会話をしながら提案していきます。一人ひとりのお客様ごとに違った想いがあり、決まりきったマニュアルがないからこそ、自身の介在価値を感じられます。
＜現場の販売スタッフからの声＞
就職活動をしている大学生のお客様に、「赤色のネクタイは情熱が伝わるので、商談で使えますよ！反対に、青色のネクタイは大人っぽく見えるので、使い勝手がいいです！」とご提案したことがあるそうです。お客様のその先の人生も見つめた提案を行なうため、喜んでもらえるとのお話でした。
この仕事の厳しさ
△目標を追求する姿勢を求められることも。
「お客様一人ひとりに寄り添う」ことを重視する同社。その一方で、会社として事業を展開するためには売上が不可欠。お客様第一なので売上ノルマはありませんが、店舗ごとに年間・月間の売上目標の達成を目指しています。たとえば「着回しやすいブラウスやカットソーを求めるお客様が多いが、1枚の単価が安いから売上が伸びない」など、お客様のニーズを伺いながら売上目標を達成させる難しさがあるでしょう。
「お客様一人ひとりに寄り添う」ことを重視する同社。その一方で、会社として事業を展開するためには売上が不可欠。お客様第一なので売上ノルマはありませんが、店舗ごとに年間・月間の売上目標の達成を目指しています。たとえば「着回しやすいブラウスやカットソーを求めるお客様が多いが、1枚の単価が安いから売上が伸びない」など、お客様のニーズを伺いながら売上目標を達成させる難しさがあるでしょう。
この仕事に向いている人
◎お客様に寄り添い、喜んでもらえる仕事がしたい方
お客様にスーツを提案するところから、お会計、お見送りまで、1組のお客様に対しては一連の接客をすべて担当します。そのため、自分を求めて再来店してくださる方も多いとのこと。お客様のため、自分なりに全力を尽くせる方に向いています。
お客様にスーツを提案するところから、お会計、お見送りまで、1組のお客様に対しては一連の接客をすべて担当します。そのため、自分を求めて再来店してくださる方も多いとのこと。お客様のため、自分なりに全力を尽くせる方に向いています。
この仕事に向いていない人
△傾聴する姿勢を持てない方
「スーツを少し崩して着たい」「カッチリした着方以外の着こなしを教えてほしい」など、お客様から質問されたり悩みを解決したりする場面も多いといいます。状況に応じたコミュニケーションが苦手な方、お客様一人ひとりに対し真摯に対応できない方は向きません。
「スーツを少し崩して着たい」「カッチリした着方以外の着こなしを教えてほしい」など、お客様から質問されたり悩みを解決したりする場面も多いといいます。状況に応じたコミュニケーションが苦手な方、お客様一人ひとりに対し真摯に対応できない方は向きません。
会社概要
設立
1964年
代表者
代表取締役社長 青山 理
資本金
625億400万円
従業員数
5263名（パートタイマー含む／2023年3月31日時点）
売上高
【単体】
1332憶1000万円（2024年3月期実績）
1211億5900万円（2023年3月期実績）
1116億8000万円（2022年3月期実績）
【連結】
1936憶8700万円（2024年3月期実績）
1835億600万円（2023年3月期実績）
1659億6100万円（2022年3月期実績）
1332憶1000万円（2024年3月期実績）
1211億5900万円（2023年3月期実績）
1116億8000万円（2022年3月期実績）
【連結】
1936憶8700万円（2024年3月期実績）
1835億600万円（2023年3月期実績）
1659億6100万円（2022年3月期実績）
事業内容
紳士服・メンズ（レディス）ファッション販売の専門店チェーン
※労働施策総合推進法に基づく中途採用比率公表
2021年度：21％
2022年度：51％
2023年度：35％
※労働施策総合推進法に基づく中途採用比率公表
2021年度：21％
2022年度：51％
2023年度：35％
事業所
■本社
広島県福山市王子町1-3-5 青山商事株式会社 本社ビル
■支店・営業所
東京オフィス／東京都台東区上野4-5-10 青山上野ビル7F
人材開発部／東京都台東区上野5-26-11 十仁ビル4F
■営業店舗 ※2024年3月末時点
洋服の青山：685店舗
SUIT SQUARE：21店舗
THE SUIT COMPANY：21店舗
UNIVERSAL LANGUAGE：5店舗
WHITE THE SUIT COMPANY：1店舗
UNIVERSAL LANGUAGE MEASURE'S：9店舗
広島県福山市王子町1-3-5 青山商事株式会社 本社ビル
■支店・営業所
東京オフィス／東京都台東区上野4-5-10 青山上野ビル7F
人材開発部／東京都台東区上野5-26-11 十仁ビル4F
■営業店舗 ※2024年3月末時点
洋服の青山：685店舗
SUIT SQUARE：21店舗
THE SUIT COMPANY：21店舗
UNIVERSAL LANGUAGE：5店舗
WHITE THE SUIT COMPANY：1店舗
UNIVERSAL LANGUAGE MEASURE'S：9店舗
関連会社
【グループ会社】※2024年3月末時点（一部2月末時点）
株式会社青五/ダイソー：102店舗
ミニット・アジア・パシフィック株式会社/ミスターミニット：623店舗（内国内252店舗）
株式会社glob/焼肉きんぐ：40店舗
ゆず庵：13店舗
セカンドストリート：18店舗
エニタイムフィットネス：9店舗
株式会社WTW/WTW：6店舗
メルボメンズウェアー株式会社/麻布テーラー：27店舗
株式会社青五/ダイソー：102店舗
ミニット・アジア・パシフィック株式会社/ミスターミニット：623店舗（内国内252店舗）
株式会社glob/焼肉きんぐ：40店舗
ゆず庵：13店舗
セカンドストリート：18店舗
エニタイムフィットネス：9店舗
株式会社WTW/WTW：6店舗
メルボメンズウェアー株式会社/麻布テーラー：27店舗
クチコミ情報
応募・選考について
入社までの流れ
- STEP 1Web履歴書による書類選考
- STEP 2面接2回＋適性テスト ★一次面接はWebも可！
- STEP 3内定 ★一緒にがんばりましょう！
応募受付方法
＜最後までご覧いただき、ありがとうございます！＞
当ページからご応募ください。追ってご連絡いたします。
★できるだけ多くの方とお会いしたいと思っています。少しでも当社に興味を持っていただけた方は、お気軽に「気になる」ボタンでお知らせください。
当ページからご応募ください。追ってご連絡いたします。
★できるだけ多くの方とお会いしたいと思っています。少しでも当社に興味を持っていただけた方は、お気軽に「気になる」ボタンでお知らせください。
面接地
Webもしくは各店舗にて実施いたします。
▼店舗の所在地はこちらからご確認いただけます。
https://www.y-aoyama.jp/shop
▼店舗の所在地はこちらからご確認いただけます。
https://www.y-aoyama.jp/shop
連絡先
〒110-0005
東京都台東区上野5-26-11 十仁ビル4F
担当／採用担当
TEL／03-3833-8883
東京都台東区上野5-26-11 十仁ビル4F
担当／採用担当
TEL／03-3833-8883
FASHION SNAP
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