株式会社ピーアンドエム（archives）
掲載期間:2024/09/05 ～ 2024/10/30
- 募集職種
アパレルスタッフ◆残業ほぼなし／夏季・冬季・リフレッシュ・バースデー休暇あり／年間休日111日
お客様がキュンとくる一着を、あなたのアイデアで。
――「archives」（アルシーヴ）はカジュアルをベースに、トレンド感を加えた“多系統”ブランド。アイテム数も他ブランドの1.5倍ほど。その分お客様がキュンとくる、心ときめく出会いを提案できるんです。
★お客様の心ときめく1着を。
最近は、インスタのDMでお話しすることも多いんです。「今度の土曜日いますか？」「リールに載ってたスカートかわいい！でも似合うかな？」など、質問や相談をいただき、お答えすることもお仕事の一つ。お客様にとって友だちみたいに、おしゃれのことを気軽に聞ける存在でいたいんです。
★あなたの将来も大切に。
お休みは年間111日と、業界内でも多め。基本的に月3日は希望休をだせて、土日休みもOKです。産休育休をとったあと、時短勤務で働くママ社員もたくさん活躍中。育児休業からの復帰率はなんと95％！女性活躍を推進している企業に与えられる「えるぼしマーク」にも認定されています。
たくさんの選択肢から、お客様の今の気分に合う、トレンドの一着を提案していきませんか？
募集要項
職種名
アパレルスタッフ
仕事内容
「archives」の店舗で、接客・販売業務などをお任せ。1回1回の接客や、Instagramの投稿でブランドを表現。常連のお客様も多いのでファンもつきやすいです。
---具体的な仕事内容---
■接客・販売、レジ業務
■品出し、開店・閉店作業、清掃
■SNSの更新、Web接客
※店舗によりますが1日3名〜6名のスタッフが働いています。
※ゆくゆくはシフト管理、アルバイトの育成・指導などもお任せします。
※副店長、店長、マネージャーを目指すことも可能です。
---仕事のポイント---
◎お似合いのお洋服を提案
「今の時期は何を着たらいい？」など、お洋服探しに迷っているお客様も多いので、サクッとアドバイスを。お似合いであれば、いつもとは少しちがうテイストやデザインを勧めることも。ノルマはなく、お客様にムリにおすすめする必要もありません。
◎インスタをコミュニケーションツールに
お客様が思わず欲しくなる、お洋服の魅力が伝わる投稿。DMでの質問・相談対応。そういったInstagramでのコミュニケーションに加えて、接客でのやり取りを通じて、あなたのファンが増えていきます。
◎チームワークが活きる環境
店舗は駅ビルや商業施設にあり、一定の集客ができる環境です。平日は夕方から、土日は20時頃までがお客様の来店のピーク。個人ノルマはなく、店舗全員で月間売上目標を目指します。スタッフ同士で売上を取り合うこともないので、和やかな雰囲気で働けます。
◎“初めての環境”でも安心のスタート
当社では「OJTシート」という独自の教育制度があります。あなたの得意・不得意を考えて、店長や副店長から、毎日目標設定・フィードバックを。安心して始めることができ、日々成長している実感を持てます。
※詳しくは［入社後の流れ］欄をご覧ください！
---具体的な仕事内容---
■接客・販売、レジ業務
■品出し、開店・閉店作業、清掃
■SNSの更新、Web接客
※店舗によりますが1日3名〜6名のスタッフが働いています。
※ゆくゆくはシフト管理、アルバイトの育成・指導などもお任せします。
※副店長、店長、マネージャーを目指すことも可能です。
---仕事のポイント---
◎お似合いのお洋服を提案
「今の時期は何を着たらいい？」など、お洋服探しに迷っているお客様も多いので、サクッとアドバイスを。お似合いであれば、いつもとは少しちがうテイストやデザインを勧めることも。ノルマはなく、お客様にムリにおすすめする必要もありません。
◎インスタをコミュニケーションツールに
お客様が思わず欲しくなる、お洋服の魅力が伝わる投稿。DMでの質問・相談対応。そういったInstagramでのコミュニケーションに加えて、接客でのやり取りを通じて、あなたのファンが増えていきます。
◎チームワークが活きる環境
店舗は駅ビルや商業施設にあり、一定の集客ができる環境です。平日は夕方から、土日は20時頃までがお客様の来店のピーク。個人ノルマはなく、店舗全員で月間売上目標を目指します。スタッフ同士で売上を取り合うこともないので、和やかな雰囲気で働けます。
◎“初めての環境”でも安心のスタート
当社では「OJTシート」という独自の教育制度があります。あなたの得意・不得意を考えて、店長や副店長から、毎日目標設定・フィードバックを。安心して始めることができ、日々成長している実感を持てます。
※詳しくは［入社後の流れ］欄をご覧ください！
応募資格
高卒以上／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎
■応募条件はありません。意欲・人柄重視の採用です！
＼ 以下に当てはまる方、歓迎します ／
◎自分から発信することができる方
◎人と関わるのが好きな方
◎前向きに仕事に取り組める方
◎アパレル業界での経験がある方（アルバイトでもOK、ぜひ選考でアピールしてください！）
■応募条件はありません。意欲・人柄重視の採用です！
＼ 以下に当てはまる方、歓迎します ／
◎自分から発信することができる方
◎人と関わるのが好きな方
◎前向きに仕事に取り組める方
◎アパレル業界での経験がある方（アルバイトでもOK、ぜひ選考でアピールしてください！）
募集背景
＼業績拡大のため増員募集です／
「archives」や「DOUX ARCHIVES」など、6つのレディースアパレルブランドを展開する当社。品質・デザインの良さ、トレンド感を抑えた商品が人気を集め、売上高は3年連続伸びており、業績は好調です。お客様一人ひとりに合わせた提案で選ばれてきた当社で、リアル店舗ならではの体験を届けるスタッフを募集します。
今後、全国、様々な場所に新店舗を予定しているため、新たなメンバーを5名以上募集します。「服が好き」「人とかかわるのが好き」という方、ぜひご応募ください！
「archives」や「DOUX ARCHIVES」など、6つのレディースアパレルブランドを展開する当社。品質・デザインの良さ、トレンド感を抑えた商品が人気を集め、売上高は3年連続伸びており、業績は好調です。お客様一人ひとりに合わせた提案で選ばれてきた当社で、リアル店舗ならではの体験を届けるスタッフを募集します。
今後、全国、様々な場所に新店舗を予定しているため、新たなメンバーを5名以上募集します。「服が好き」「人とかかわるのが好き」という方、ぜひご応募ください！
雇用形態
正社員
※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇に変更はありません。
※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇に変更はありません。
勤務地
＼ 希望を考慮 & 地域別採用のため、引っ越しを伴う転勤はありません ／
東京・神奈川・埼玉・愛知・福岡の「archives」の店舗
＜首都圏地域＞
■東京
新宿ルミネエスト、池袋アルタ、北千住ルミネ、池袋ルミネ、吉祥寺パルコ、立川ルミネ、町田ルミネ、渋谷109
■神奈川
横浜ルミネ、横浜ジョイナス、川崎アトレ、丸井溝口、相模大野ステーションスクエア、橋本ミウイ
■埼玉
大宮ルミネ、越谷レイクタウン
＜東海地区＞
■愛知
名古屋パルコ、名古屋ゲートタワーモール
＜九州地区＞
■福岡
天神ソラリア、アミュエスト博多
◎U・I・Jターン、歓迎です！
◎将来的に通勤範囲内での異動の可能性があります。
東京・神奈川・埼玉・愛知・福岡の「archives」の店舗
＜首都圏地域＞
■東京
新宿ルミネエスト、池袋アルタ、北千住ルミネ、池袋ルミネ、吉祥寺パルコ、立川ルミネ、町田ルミネ、渋谷109
■神奈川
横浜ルミネ、横浜ジョイナス、川崎アトレ、丸井溝口、相模大野ステーションスクエア、橋本ミウイ
■埼玉
大宮ルミネ、越谷レイクタウン
＜東海地区＞
■愛知
名古屋パルコ、名古屋ゲートタワーモール
＜九州地区＞
■福岡
天神ソラリア、アミュエスト博多
◎U・I・Jターン、歓迎です！
◎将来的に通勤範囲内での異動の可能性があります。
交通
HPよりご確認ください。
http://www.pandm.co.jp/shoplist/?tab=archives
◎駅ビル内や駅チカでアクセス抜群！通勤に便利です。
http://www.pandm.co.jp/shoplist/?tab=archives
◎駅ビル内や駅チカでアクセス抜群！通勤に便利です。
勤務時間
シフト制（実働8時間）
［シフト例］9：30〜18：45、11：00〜20：15、12：15〜21：30
◎残業は月平均5時間程度と少なめです。多い月でも10時間程度におさまっています。
◎残業を減らすために、上長が率先して帰るようにして、帰りやすい雰囲気をつくっています。
［シフト例］9：30〜18：45、11：00〜20：15、12：15〜21：30
◎残業は月平均5時間程度と少なめです。多い月でも10時間程度におさまっています。
◎残業を減らすために、上長が率先して帰るようにして、帰りやすい雰囲気をつくっています。
給与
月給20万円〜26万円＋賞与年2回
※経験やスキルを考慮して決定します。
※時間外手当は全額支給します。
※経験やスキルを考慮して決定します。
※時間外手当は全額支給します。
年収例
320万円（入社3年／25歳）
350万円（入社6年／27歳）
400万円（入社10年／32歳）
350万円（入社6年／27歳）
400万円（入社10年／32歳）
休日休暇
＜年間休日111日＞
■週休2日制（月8日休み／シフト制）
└前月に月3日の希望休みを提出。店長の方で調整し基本通るようにしています！
■年次有給休暇
■産前産後休業（復職率は95％！）
■育児休業（取得・復職実績有）
■介護休業
■慶弔休暇
■夏季休暇（5日）
■冬季休暇（5日）
■リフレッシュ連続休暇（4日）
■バースデー休暇（1日）
■特別休暇
※5日以上の連続休暇の取得可能
＼ ずっと活躍できる環境 ／
募集するのは10代〜20代中心のブランド。高校生から、女性会社員の方、妊婦さんなど、それぞれのライフスタイルに合わせてご購入いただいています。地域密着で店舗の雰囲気や扱う商品が違うため、楽しんで長く働ける環境です！
■週休2日制（月8日休み／シフト制）
└前月に月3日の希望休みを提出。店長の方で調整し基本通るようにしています！
■年次有給休暇
■産前産後休業（復職率は95％！）
■育児休業（取得・復職実績有）
■介護休業
■慶弔休暇
■夏季休暇（5日）
■冬季休暇（5日）
■リフレッシュ連続休暇（4日）
■バースデー休暇（1日）
■特別休暇
※5日以上の連続休暇の取得可能
＼ ずっと活躍できる環境 ／
募集するのは10代〜20代中心のブランド。高校生から、女性会社員の方、妊婦さんなど、それぞれのライフスタイルに合わせてご購入いただいています。地域密着で店舗の雰囲気や扱う商品が違うため、楽しんで長く働ける環境です！
福利厚生
■昇給：年1回（3月）
■賞与：年2回（7月・12月／昨年度実績：1.5〜2.5ヶ月分）
■交通費支給（月5万円まで）
■社会保険完備
■時間外手当
■出張手当
■役職手当（店長手当、副店長手当）
■報奨金・表彰制度
■家族手当
■退職金制度
■保養所あり
■社員割引（50％オフ）
■共済会制度
■育児時短勤務制度
＼ SNS活用でインセン獲得 ／
スタッフ個人のInstagramや自社ECサイトで、おすすめアイテムやスタイリングを投稿しています。更新頻度はスタッフに任せており、多くてインスタ投稿が週4回〜5回ほど。ECサイトを通じて購入があれば、インセンティブを支給！
＼ 個人ノルマなし ／
月間目標は「店舗」で設定するので、スタッフ同士で協力しながら目指しましょう。賞与も店舗業績を考慮し、そのほか個人業績・個人目標の達成率に応じて支給！
■賞与：年2回（7月・12月／昨年度実績：1.5〜2.5ヶ月分）
■交通費支給（月5万円まで）
■社会保険完備
■時間外手当
■出張手当
■役職手当（店長手当、副店長手当）
■報奨金・表彰制度
■家族手当
■退職金制度
■保養所あり
■社員割引（50％オフ）
■共済会制度
■育児時短勤務制度
＼ SNS活用でインセン獲得 ／
スタッフ個人のInstagramや自社ECサイトで、おすすめアイテムやスタイリングを投稿しています。更新頻度はスタッフに任せており、多くてインスタ投稿が週4回〜5回ほど。ECサイトを通じて購入があれば、インセンティブを支給！
＼ 個人ノルマなし ／
月間目標は「店舗」で設定するので、スタッフ同士で協力しながら目指しましょう。賞与も店舗業績を考慮し、そのほか個人業績・個人目標の達成率に応じて支給！
取材から受けた会社の印象
取材では、今回募集する「archives」の特徴についても伺いました。
例えば、カジュアルテイストを得意とする他社ブランドでは、同じ型でカラー展開を増やしているそう。また、エッジの効いたテイストやフェミニンテイスト…各ブランドが少しテイストにアレンジを加えているのだとか。
対して「archives」はさまざまなテイストを揃え、型数を増やしているそう。そして、よく売れる型をすぐ追加生産できる体制を築いているとのこと。そのためお客様に「何かかわいい服ないかな？」と、気軽に来てもらえるのだと言います。
また、店舗が入っている駅ビルや商業施設によって、学生、会社員や主婦など、お客様のメイン層がちがってくるのだとか。そこで、各店舗の店長に「VMD」というマーケティングを任せており、例えばディスプレイなども手がけていると言います。
選ばれる理由がある同社でなら、ワクワクしながら働けそうですね。
例えば、カジュアルテイストを得意とする他社ブランドでは、同じ型でカラー展開を増やしているそう。また、エッジの効いたテイストやフェミニンテイスト…各ブランドが少しテイストにアレンジを加えているのだとか。
対して「archives」はさまざまなテイストを揃え、型数を増やしているそう。そして、よく売れる型をすぐ追加生産できる体制を築いているとのこと。そのためお客様に「何かかわいい服ないかな？」と、気軽に来てもらえるのだと言います。
また、店舗が入っている駅ビルや商業施設によって、学生、会社員や主婦など、お客様のメイン層がちがってくるのだとか。そこで、各店舗の店長に「VMD」というマーケティングを任せており、例えばディスプレイなども手がけていると言います。
選ばれる理由がある同社でなら、ワクワクしながら働けそうですね。
この仕事のやりがい
◎頼られる嬉しさ
例えば、初デート用のお洋服を探しているお客様。インスタで見た「archives」のトップスが気になっていたようですが、悩んでいる様子…。スタッフから「せっかくのデートですし、ワンピースで普段とちがう感じを見せてもいいかもですね」と提案し、購入へ。次に来店したときには、恋人との話を聞かせてもらえました。
という風に、「archives」ではお客様の希望の商品を出すだけではなく、お客様のさまざまな気持ちを後押しできる提案を大切にしています。さらに「ピタッとしたデザインなんですけど、意外と脱ぎ着もしやすいです」「Sサイズはすっきり着れて、Mサイズはゆるめでかわいいです」「袖が取れるので、秋冬から春先まで長く使えますよ」など、細かいポイントを伝えることで、頼りにしてもらえることが多いです。
お客様にとって、つい相談したくなる友だちのような存在に。そうすることで、「archives」やご自身のファンになってもらえる嬉しさを感じられます。
例えば、初デート用のお洋服を探しているお客様。インスタで見た「archives」のトップスが気になっていたようですが、悩んでいる様子…。スタッフから「せっかくのデートですし、ワンピースで普段とちがう感じを見せてもいいかもですね」と提案し、購入へ。次に来店したときには、恋人との話を聞かせてもらえました。
という風に、「archives」ではお客様の希望の商品を出すだけではなく、お客様のさまざまな気持ちを後押しできる提案を大切にしています。さらに「ピタッとしたデザインなんですけど、意外と脱ぎ着もしやすいです」「Sサイズはすっきり着れて、Mサイズはゆるめでかわいいです」「袖が取れるので、秋冬から春先まで長く使えますよ」など、細かいポイントを伝えることで、頼りにしてもらえることが多いです。
お客様にとって、つい相談したくなる友だちのような存在に。そうすることで、「archives」やご自身のファンになってもらえる嬉しさを感じられます。
この仕事の厳しさ
△たくさんのお客様に対応する大変さ
駅ビルや人気商業施設に入っている店舗がほとんどで、多くのお客様が来店すると言います。実際に商品を購入するお客様の数倍の来店があります。たくさんのお客様に声をかけ、話をする中で、1日の終わりにはヘトヘトに…体力的な負担を感じることもあるでしょう。
駅ビルや人気商業施設に入っている店舗がほとんどで、多くのお客様が来店すると言います。実際に商品を購入するお客様の数倍の来店があります。たくさんのお客様に声をかけ、話をする中で、1日の終わりにはヘトヘトに…体力的な負担を感じることもあるでしょう。
この仕事に向いている人
◎お客様とお話しすることを楽しめる方
「archives」ではお客様目線を大事にできるよう、親しみやすい接客を心がけています。「お客様との会話を楽しみ、相手が共感できるようなコミュニケーションを心がけることができる方」が活躍できるでしょう。
「archives」ではお客様目線を大事にできるよう、親しみやすい接客を心がけています。「お客様との会話を楽しみ、相手が共感できるようなコミュニケーションを心がけることができる方」が活躍できるでしょう。
この仕事に向いていない人
△サービス精神が旺盛でない方
同社では個人ノルマがなく、店舗目標を目指す上で、スタッフ同士協力し合うことを大切にしています。そのため、例えば周りが忙しそうであれば仕事を手伝うなど、チームワークを大事にすることができない方には向いていません。
同社では個人ノルマがなく、店舗目標を目指す上で、スタッフ同士協力し合うことを大切にしています。そのため、例えば周りが忙しそうであれば仕事を手伝うなど、チームワークを大事にすることができない方には向いていません。
会社概要
設立
1990年
代表者
代表取締役社長 泰道 真也
資本金
5000万円
従業員数
230名（2023年6月時点）
売上高
2024年2月期実績 60億円
2023年2月期実績 58億7,400万円
2022年2月期実績 53億2,000万円
2023年2月期実績 58億7,400万円
2022年2月期実績 53億2,000万円
事業内容
婦人服・輸入寝具の専門店
［オリジナルブランド］archives、DOUX ARCHIVES、Cheek、EPIMI E'PIMMY、feepur、amerge.、MAAM
［オリジナルブランド］archives、DOUX ARCHIVES、Cheek、EPIMI E'PIMMY、feepur、amerge.、MAAM
事業所
［本社］東京都中央区日本橋浜町1-1-12 プラザANSビル4F
ホームページ
クチコミ情報
応募・選考について
入社までの流れ
- STEP 1Web履歴書による書類選考
- STEP 2一次面接（会社説明も一緒に行ないます） ◎Web面接
- STEP 3二次面接 ◎現地にて対面面接を予定しています
- STEP 4内定！★おめでとうございます！一緒にがんばりましょう！
応募受付方法
当フォームよりご応募ください。追って、当社よりご連絡を差し上げます。
面接地
＜関東地区＞
［本社］
東京都中央区日本橋浜町1-1-12 プラザANSビル4F
＜東海地区＞
archives 名古屋ゲートタワーモール店
＜福岡地区＞
archives 天神ソラリア店
［本社］
東京都中央区日本橋浜町1-1-12 プラザANSビル4F
＜東海地区＞
archives 名古屋ゲートタワーモール店
＜福岡地区＞
archives 天神ソラリア店
連絡先
［本社］
〒103-0007
東京都中央区日本橋浜町1-1-12 プラザANSビル4F
担当／人事グループ
TEL／03-3861-3786 (人事グル-プ直通)
〒103-0007
東京都中央区日本橋浜町1-1-12 プラザANSビル4F
担当／人事グループ
TEL／03-3861-3786 (人事グル-プ直通)
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