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掲載期間: 2018/05/31 ~ 2018/07/04

株式会社ダブルエー

募集職種販売スタッフ★レディースシューズの『ORiental TRaffic』/社割あり!

右の中敷きのようにスタッフの声がお客様の悩みを解消できるサービスとして実現することも!

毎日履くものだからこそ、単なる流行ではなく、他とはちょっと違う「遊び心」や「こだわり」を大切にしています。

オシャレを楽しんでいただくために、お客様の好むファッションや履きたいシーンに合わせてご提案しましょう。

うちのサービス、全部スタッフの声からなんです。

働く女性、輝く女性に向けて、足元のオシャレを提案する私たち。『ORiental TRaffic』を中心に『WA ORiental TRaffic』『NICAL』などのシューズブランドを展開しています。大きな特徴は、社員の声をブランドづくりに反映させていること。

例えば「お気に入りのくつを長持ちさせたい…」というお客様の声から、防水スプレーなどのお手入れ用品をラインナップしたり。サイズに悩むお客様のために「中敷きの配布」「サイズ調整」などの無料サービスを実施したり。

こうした商品やサービスは全て、販売スタッフの意見から生まれたもの。私たちは、お客様と一番距離が近い販売スタッフの声を何よりも信頼しています。週2〜3回、マネージャーが店舗を訪れるのも、しっかりと現場の意見を聞くためです。

店や商品のことだけでなく「企画職につきたい」「マネージャーになりたい」など、あなたの将来への想いも遠慮せずに伝えてください。ブランドづくりの核となる販売スタッフだからこそ、そのキャリアも大切にしたいと考えています。

募集要項

職種名 販売スタッフ
仕事内容 ★『ORiental TRaffic』で、日常のオシャレを提案!
レディースシューズブランド『ORiental TRaffic』の各店舗にて、接客・販売をお任せします。お客様の好むファッションや履きたいシーンに合わせて、お気に入りの一足を見つけるお手伝いをしましょう!

<どんな業務をするの?>
店頭での接客、商品管理、レジ業務がメインです。そのほか、店長が行なう商品発注・在庫管理などのサポートもお願いします。「お客様はどんな商品を求めているか」「どんなサービスがあればもっと喜んでもらえるか」そんなことも考えながら接客をしてください。

★運営スタイルについて
1店舗あたり5〜7名程度のスタッフが在籍しています。店舗に来店されるお客様に合わせた接客を行います。どんなお客様にも、丁寧に、親身になって一人ひとりのお客様に楽しい買い物の時間を提供いたします。

★あなたにしかできない提案
毎日同じ靴ではなく、シーンに合わせて楽しく靴を選んでほしい。そんな想いのあるブランドだからこそ「どんなシーンに映えるだろうか」「流行っているフラワープリントの洋服にも合いそう」そんなふうに、ぜひあなた自身も楽しみながらお客様に提案してくださいね!

★お客様の層・忙しい時間帯について
20代の女性を中心に幅広い層の方々にご愛顧いただいており、忙しい時間帯も店舗の立地によってバラつきがあります。オフィス街に近い店舗は仕事帰りに訪れる方が多く、ショッピングモールにある店舗はカップルやご家族連れなど土日に来店される方が多いです。
応募資格 高卒以上<職種・業種未経験、第二新卒を歓迎します!>
★必須ではありませんが、接客・販売経験があれば業務に活かせます。
※営業職、保育士、介護士から転職して活躍しているスタッフもいます!

★以下に当てはまる方、ぜひご応募ください!
・オシャレに興味がある
・楽しく接客がしたい
・靴が好き
・アイデアが企画に反映される環境に魅力を感じる
募集背景 ★全国で新たなスタッフを複数名募集します!

「毎日違う服に合わせて似合った靴を手頃にコーディネートしたい」「人より一歩進んだおしゃれをしたい!」そんな働く女性、輝く女性に楽しさを提供する当社。『ORiental TRaffic』をはじめとしたレディースシューズブランドを展開し、リーズナブルな価格帯や幅広い商品ラインナップで多くの支持を得ています。これからも、常にお客様目線で新しいことにチャレンジし続けたい。そんな想いから、全国の店舗で新たなスタッフを募集し、より満足度の高いサービスに繋げます。

ご応募から内定まで約2週間。最短で6月中のご入社が可能です。興味を持った方、ぜひご応募ください!
雇用形態 正社員
※全国社員(全国転勤あり)とエリア社員(転居を伴う転勤なし)から働き方を選択していただくことができます。「新しい環境に。。」と全国転勤あり、で入社したスタッフもいます!
※3ヶ月の試用期間があります。その間の待遇などは変わりません。
勤務地 北海道・東北・関東・中部・北陸・近畿・中国・九州エリアにある店舗での勤務。
※転勤のある全国社員、または地域密着型のエリア社員としてご活躍ください。
※勤務地は希望を考慮します。

【北海道・東北エリア】
北海道(札幌)/宮城

【関東エリア】
埼玉/千葉/東京/神奈川

【中部・北陸エリア】
富山/石川/静岡/愛知

【近畿エリア】
京都/大阪/兵庫

【中国エリア】
岡山/広島

【九州エリア】
福岡/長崎/熊本/宮崎

★関東エリアと京都・愛知は急募です!
 面接で分からない点は何でも質問してください!
★勤務地の詳細は下記にてご確認ください。
⇒http://www.wa-jp.com/shop_ot/
交通 ※配属先店舗により異なります。
勤務時間 シフト制(実働8時間)
※勤務時間は配属先店舗により異なります。
給与 ■全国社員/月給24万2000円〜※固定残業手当(1万9309円〜/12時間分)が含まれます。
■エリア社員/月給22万円〜 ※固定残業手当(1万7554円〜/12時間分)が含まれます。
※12時間を超える残業は原則ありませんが、万が一発生した場合は別途時間外手当をお支払いします。
※経験・能力を考慮し、決定します。
※転勤の有無により、2つの働き方から選べます。
休日休暇 ■シフト制(月8〜11日)
※繁忙期には月7日程度の休みとなる場合があります。その際は翌月以降のシフトで調整します。
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
福利厚生 ■昇給年1回
■賞与年2回(昨年度実績)※業績による
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■報奨金制度
■社員割引制度(シューズ50%OFFで購入可能!)
■服装自由(シューズを変えて毎日のコーディネートを楽しめます!)
取材から受けた会社の印象 販売スタッフをはじめとする社員の声を大切にしている同社。まだ店舗が少なかった当時、お客さんやスタッフの声を、代表が商品企画に反映させたところ、それがお客様から高く評価されたのだとか。その経験から、今でも商品企画にスタッフの意見を反映させるスタンスを貫いているのだそうです。セール期などは本社スタッフも総出で店舗に応援に入るなど、本社と店舗の距離が近いことから、意見を発信しやすい環境であることもポイントなのかもしれません。

また、お話を伺った人事の薮下さんは、人事で活躍している上司に憧れ、本社への異動を希望して実現したのだとか。現場から人事や流通、販促、プレスなど、本人の希望に応じてさまざまなキャリアが描けるのです。このような環境ならば、今回入社される方も将来のことをじっくり考えながら活躍できるのではないか。取材を通じて、そのように感じました。
この仕事のやりがい お客様に喜んでもらえることが嬉しいとのこと。単にサイズを合わせるだけでなく、どんな時に履くかをお客様と一緒に考えながら「こちらの方がイメージに合いますよ」「旅先などで歩くなら、このデザインの方が足に負担がかかりません」など提案するので「カワイイのが見つかって良かった!」「また来ます」などと言っていただけることも多いのです。

また、異動が決まったことを常連のお客様にお伝えすると「あなたのお陰で買い物が楽しかった」というお手紙をもらったスタッフの方もいらっしゃるのだとか。お客様に寄り添った接客ができるのは、同社の魅力でしょう。
この仕事の厳しさ 洋服などがメインのアパレルブランドと違い、シューズを扱う時には膝を曲げ、腰を落として接客をすることが多いです。お客様の側にしゃがんで箱から靴を取り出したり、履いた状態ですき間がないか触ってフィット感を確認したり。そういった動きを繰り返していると、姿勢によっては足腰がつらく感じることもあります。

また、在庫は箱に入っているため、セール時など急いでいる時でも、靴のデザインではなく品番で探さなければいけません。慣れないうちは、箱を開けてみて「あっこれじゃない!」「これも違う…」と気持ちばかり焦ってしまうということもありそうです。
この仕事に向いている人 日常のオシャレを大切にしてほしいと考えているブランドです。積極的に社員の意見も取り入れてくれるので「オシャレを楽しみながら働きたい」「アイデアを活かしたい」という方に向いています。楽しく接客したいという方にもおすすめします。
この仕事に向いていない人 販売スタッフは、靴を含めたコーディネートやシーンに合わせた提案も行ないます。そのため「あまり提案に興味はない」「自身の考えを発信するのは面倒」という場合は向いていません。

会社概要

設立 2002年2月12日
代表者 代表取締役 肖 俊偉
資本金 5000万円
従業員数 488名(正社員221名、アルバイト267名)※2018年1月末現在
売上高 103億円(2018年1月期実績)
事業内容 ■婦人靴企画・販売
■『ORiental TRaffic(オリエンタルトラフィック)』などのオリジナルシューズブランド運営
事業所 【本社】〒150-0013/東京都渋谷区恵比寿1-20-18 7F
【物流センター】〒300-0529/茨城県稲敷市江戸崎みらい2-1
ホームページ http://www.wa-jp.com/
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応募・選考について

入社までの流れ
  1. STEP 1Web履歴書による書類選考
  2. STEP 2面接1〜2回(面接時、写真貼付の履歴書・職務経歴書・エントリーシートをご持参ください)
  3. STEP 3内定!
応募受付方法 当ページよりご応募ください。追ってこちらからご連絡いたします。
面接地 希望勤務地の近隣施設にて実施します。関東エリアを希望される場合は本社にて面接を行ないます。

【本社】東京都渋谷区恵比寿1-20-18 7F
連絡先 【本社】
〒150-0013
東京都渋谷区恵比寿1-20-18 7F

担当/人事総務部採用担当

TEL/0120-522-282(平日10:00〜18:00)

E-MAIL/recruit@wa-jp.com
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