多くのお客様がご来店されます。上質でデザインやカラーも豊富なのでコーディネートの提案を楽しむことができます。

『FURLA』は1927年にイタリアのボローニャで誕生。デザイン性や高い品質にこだわり、性別や世代を問わず愛されています。

スタッフの多くから「不安な環境下でもご来店くださるお客様に感謝している」との声が。多くのファンを生み出す仕事です。

「子どもが乗れるスーツケース」で大ヒットした商品。細部までこだわってページを作成しました。

こちらは、3月中旬から移転予定の新社屋です。心機一転、一緒にこの場所から新しい仕事を始めていきましょう！

写真撮影の手配、モデルさんのアサインなど、商品のイメージやターゲットに合わせて考えていきます。こだわって仕事に取り組むことができます！

商品のターゲット、イメージ、伝えたいことは何か考え、分析をしていきます。社内外のデザイナーなどと連携しながら取り組んでいきます。

「次はこんな商品を作ってみない？」など、日頃から意見交換も活発な社内。あなたのアイデアもぜひ聞かせてくださいね！

大ヒットを記録した「子どもが乗れるスーツケース」。社内外のメンバーで協力して作り上げました。より良いものを作ろうと、みんなで協力しています。

雑誌で取り上げていただくなど、注目を集めています。残業は月3時間以下、長く安心して働ける環境があります。

本格的なオーダーメイドハワイアンジュエリー専門店。店名「マイレ」は大切な人との絆を深めるといわれる植物「マイレの葉」から由来しています。

店舗間でのコミュニュケーションは、現在はオンラインが中心。勉強会や接客のロールプレイングもWEB上で積極的に行なっています。

トレンドセッターとして、業界トップクラスの成長率で躍進を続けるバレンシアガ。一緒にブランドを創り上げましょう。

新店オープンと併せて、組織が拡大中。店長、副店長などキャリアを掴む機会があります。

産休・育休後に復帰し、時短勤務で活躍中のスタッフもいます。

「4℃」ブランドを守るスタッフには長く働いてほしい。スタッフを支える充実した環境や制度をご用意しています。

20〜30代が活躍中！スタッフが笑顔で長く活躍できるように福利厚生も充実。細かな配慮で「働きやすさ」をサポートしています。

温かな接客であなたが一緒に探した『ジュエリー』は、きっとお客様の『宝物』になるでしょう。

アウトドア、スポーツブランドのプロとしての提案が、お客様満足につながります。自分のファンが増えていくのがやりがい！

機能性とファッション性を両立した、当社自慢の商品。こうした商品を提案するだけでなく、新しいライフスタイルを提案していけるのが醍醐味です。

スタッフは20代〜30代が中心。男女比はほぼ半々です。アウトドア好き、スポーツ好きのスタッフが多く、プライベートでの交流も多いです。

本部との距離が近く、アイデアや工夫を活かしやすい環境が自慢です♪

10代〜20代を中心に活躍中。「アパレルの仕事がはじめて」という先輩がほとんどなので、ファッションセンスに自信がない方もご安心ください！

マネキンに着せるコーディネートも、スタッフが考えています。お店の仲間と意見を出し合い、協力してステキなお店をつくりましょう！

現在、「御殿場店」「長島アウトレット店」で積極採用中！該当店舗に関しては他店舗よりも積極的に多くの方とお会いしようと考えています。

ウェア・バッグ・シューズなど、全身でコーディネートできるのがバーバリーの魅力です。

世界で愛されるバーバリー。そのアイテムの全てに、英国伝統のクラフツマンシップが息づいています。

「ECサイト事業を会社の新たな柱に」と話す、代表の西野。会社や事業を良くしていくためのアイデアも大歓迎です。

社内には社長と副社長、パートスタッフの４名が在籍。相談もしやすい環境です。

こちらが現在のSHOPLISTの一部。あなたなら、どのような工夫で売上を伸ばしていきますか？

「お客様と向き合いたい」「喜んでもらうのが好き」という気持ちさえあれば活躍できます。センスなどは問いません。

ファッションだけでなく、ライフスタイルをトータルで提案しているRon Herman。雑貨も大人気なので、ご案内できる方を募集しています。

お客様はもちろん、スタッフ同士の仲の良さも当社の魅力です。お客様とスタッフ複数名で話し込んでしまうことも珍しくありません。

お客様への声のかけ方、メガネの渡し方など、細かなところにまでこだわっています。先輩たちがサポートしてくれるので、安心して始められますよ！

男女比は5：5で、店長・副店長の76.5％が中途入社。平均年齢は28.7歳と、若手が活躍中！誰かが困っていたら、みんなでサポートします！

自由が丘店のイメージは“海外のスーパーマーケット”。遊び心があるデザインのショップが多いことも、お客様から愛されている理由かもしれません。

男女比は5：5で、店長・副店長の76.5％が中途入社。平均年齢は28.7歳と、若いメンバーが多く活躍しています！

チームワークを活かした接客がZoffの特長。新人が困っていたら、先輩たちがすぐにサポート！約1年間の研修もあるので、未経験でも安心ですよ。

自由が丘店のイメージは“海外のスーパーマーケット”。楽しく特徴的なデザインの店舗が多いことも、当社ならでは。

ノルマがなく、じっくりとお客様に向き合えます。長く人生をともにする商品だからこそ、私たちは時間をかけます。

男女問わず、若手メンバーが活躍しています！

「シンプル」「アンティーク」「ハワイアン」「ラグジュアリー」etc.幅広いニーズに応えます。

当社の平均年齢は27歳。若いうちから裁量をもって自由に働ける環境です！

店舗で行われる施策や、ディスプレイは現場のスタッフが決めています。「どうしたらお客様に喜んでもらえるか」を一緒に考えましょう。

アイテムは一点物が多く、世界のデザイナーズブランドや、最先端のストリートブランドまで、幅広い店舗展開をしています。

プライベートな空間でゆっくりとファッションを楽しんでいただきたい。そんな想いを胸に店舗を運営しています。

新作を見た瞬間に「あのお客様におすすめしたい！」とお顔が浮かびます。お客様と共に年を重ね、関係性を深めていく楽しみがあります。

アパレルやバッグ、アクセサリーなどこだわりのアイテムが並ぶ店内にて一緒にはたらくスタッフとの一枚。動画もあわせてご覧ください！

フットワーク軽く対応し会社を支えます。自社の営業やデザイナーが外出先から戻った時、あなたの笑顔と「おかえりなさい」の一言でホッとすることも。

データ入力は社内システムの決まったフォーマットに数字を打ち込むだけ。事務未経験の方でも、すぐに慣れていただけます。

取引先のバイヤーさんなど来客も多い職場。笑顔と元気な挨拶でお迎えしてください。あなたの対応が会社の印象につながります。

平均年齢は20代後半で、ほとんどが未経験スタート。社内イベントで盛り上がるなど、仲の良さも魅力です！

社員同士の仲が良いので、プライベートで遊びに行くことも。中途採用社員も多く同期がいない方もいますが、みんな入社後すぐに打ち解けています。

扱うのはジュエリー・時計・革製品などのラグジュアリーな商品。お客さまだけでなく、自分の美的センスもどんどんアップします。

幅広い年齢のスタッフが活躍しています。結婚や出産を経ても、ムリなく末永く働ける環境です。

佐賀県に根付いて70年。確固たる実績と知名度を誇り、国内外のアパレルブランドからも厚い信頼を寄せられています。

さまざまな年代のお客様のニーズに応えられるのも、当社の特徴のひとつ。長いお付き合いを重ねるお客様が多いです。

上質な素材や熟練した職人の手によるハンドメイドのこだわりこそ、真のラグジュアリーと考えています。

働きやすさを高めるため、年間休日数を120日に増加。透明性の高い評価制度の導入など、日々改善を進めております。

残業は月0〜10時間程度と少なく、有給休暇も取りやすい環境です。メリハリをつけて働きながら、あなたの販売スキルも磨くことができます。